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温岭松门:干部论坛激活实干争先引擎
2023年01月03日 来源: 浙江在线 共享联盟·温岭松门镇 江文辉

  浙江在线-台州频道1月3日讯(浙江在线共享联盟·温岭松门镇 江文辉)为激励年轻干部担当作为,培养一支高素质的基层干部队伍,全力推动“滨海新城”建设。2022年12月30日下午,温岭市松门镇围绕着“滨海新城 建设有我”主题举办“干部论坛”,激活实干争先引擎。


  作为未来5年温岭东部的主战场,松门“滨海新城”建设画卷已经徐徐打开。据介绍,“滨海新城“建设的重点在礁山渔港核心区改造项目,该项目总投资额达16.99亿元,列入国家级沿海渔港经济区建设。过去的两个月时间,该镇干群合力攻坚,实现了国有土地上房屋和集体土地房屋征迁的“双百签约”(涉及80户134间、企事业单位38家、码头4座,土地征用563.013亩),跑出了“松门速度”,干出了“松门力度”。

  干部论坛的第一项,该镇围绕着“深挖经验,追忆攻坚”主题,请出了参与攻坚的5个专班干部代表,分享征迁攻坚背后不为人知的故事和制胜妙招。郭品志、蔡佳慧、金国军、潘德玲、林笑、王朗、王景源等7位专班成员逐一登台“亮相”,他们从各自不同角度,分享交流征迁体会。每个专班故事分享后,该镇还安排了一名专班领导进行现场点评。


  “他们谈了具体工作的辛酸,也道出了心中的别有滋味,这其中有征迁过程的五味杂陈,但更多的是完成后的心满意足。一法通则万法通,不管是感想、经验,还是收获、体会,通过今天的干部论坛,都让我感触万千,受益匪浅。”听完攻坚组的故事分享,台州市选调生卢涛这样说。

  2022年,林春友、朱春友、黄恒福等三位同志退休。在岗几十年里,三人顾大局,识大体,立足本职,爱岗敬业,任劳任怨,与松门镇同呼吸、共命运、心连心,把美好的青春和工作热情都倾注给了松门,把全部的力量和智慧都贡献给了松门镇的父老乡亲。论坛上,该镇举行了荣退仪式,镇党委书记叶晓珑给老同志送上鲜花和纪念品,并拍照留念。

  在惜别老同志后,该镇2022年迎来了11名新同志的参加。干部论坛上,该镇又举行了“青蓝培优”师徒结对仪式,为郑琪、汪双双、柯宁、梁伟挺等8名新乡镇干部找到“师傅”,这8名师傅分别来自总工会、纪检、村镇建设、发展服务、应急管理、川北管理区、招商旅游岗、环境整治岗等办公室或管理区。


  “很荣幸作为师傅发言,我想说的是,师者如光,微以致远。作为师傅,我想我们要成为一名发现者,一名鼓励者,一名同行者,通过沟通交流,发现徒弟的优点,用赞美、认可、鼓励等正向语言,照亮新同志,成为他人的力量。”师徒结对仪式上,作为郑琪的师傅,镇总工会专职副主席邵丹琪如是说。

  “建设人口超30万,产值超1000亿的滨海新城,成为温岭东部副中心城市,这是我们‘滨海新城’建设的总体目标,我们要锚定目标抓落实,对标一流争先进,维护稳定守底线。”干部论坛上,叶晓珑从三个方面介绍了滨海新城建设的奋斗目标及2023年工作重点。

  据了解,松门镇2023年的工作重点有川北全域土地综合整治、沿海港口开发、重要道路工程建设、老城区有机更新、发展海洋渔业、旅游项目建设等。

标签: 松门镇;攻坚;干部;论坛;温岭 浙江在线台州频道 责任编辑: 张丹萍
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