“今年以来，市综合行政执法局共承办市人大建议案21件，其中主办8件、会办13件，涉及垃圾分类、公厕革命、市容环境、交通治堵等内容……”10月30日，温岭市行政中心三楼1号会议室内，温岭市人大常委会任命干部向人大常委会作口头述职。当天，温岭市监委、法院、检察院相关负责人以及市政府组成部门一把手共30余人参加履职测评。这是温岭市人大常委会首次对任命干部开展履职测评。

会议在现场30余名述职对象中随机抽取12名开展口头述职，内容主要围绕：贯彻执行党的路线、方针、政策和国家宪法、法律法规，依法行政、公正司法的情况；执行市人大及其常委会决议、决定，落实市人大常委会审议意见、视察意见及办理市人民代表大会议案及代表建议、批评和意见的情况；履行岗位职责和责任担当及廉洁自律、作风品德的情况。

据了解，履职测评分前期准备、调研了解、履职测评、反馈整改四个阶段。当天下午的履职测评环节，市人大常委会组成人员结合手头述职报告汇编、行政执法案卷抽查表、代表建议办理情况表等资料，以及前阶段调研情况，现场填写《市人大常委会任命干部履职测评表》，对每位履职测评对象进行打分。相关测评结果和意见建议将在会后及时反馈给温岭市人民政府、市监察委员会、市人民法院、市人民检察院，同步报告温岭市委，并抄送组织部。

“开展履职测评是人大监督的法定职责，是完善人大监督链条的重要手段，也是推动温岭高质量发展的工作需要。”温岭市人大常委会主任陈辉表示。

台州市委常委、温岭市委书记徐仁标在会上指出，今年温岭市人大常委会首次开展任命干部履职测评工作，既是增强人大监督实效、推动“一府一委两院”提升工作绩效的有效手段，也是规范行政司法权力运行、促进依法行政和公正司法的实际需要，更是促进干部作风转变、更好推动全局发展的有力措施。