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　　原标题：节后家政市场热闹东家保姆重新配对

　　春节长假已经结束，随着返乡大军的不断回流，家政服务市场开始热闹起来，出现了节后用工小高潮。昨日，记者从市区多家保姆介绍所和家政服务公司了解到，与去年相比，今年年初保姆市场价格有所上涨，雇主很多，求职者也不少，近期找保姆并不困难。

　　习惯要磨合，想找个合适的

　　天气很冷，寒风拂面都会有轻微刺痛的感觉。然而此时的保姆市场却比天气多了份暖意，留在台州过年的或年后从老家匆匆赶回的求职者，正等待着合适的新东家。

　　四川的钟阿姨做保姆工作已经十多年了，说起离开原东家的主要原因，还是生活习惯有差异。“做的饭菜可能不太合东家的口味，时间长了他们觉得难以接受。”钟阿姨习惯开窗通风，但托管的小孩可能因此感冒，次数多了就慢慢累积下了矛盾。

　　“刚出生的小孩没有形成一定的生活习惯，带起来容易些。三四岁的小孩一般有了自己的思想和习惯，磨合起来会有难度。”钟阿姨说，所以在选择东家的时候，她考虑这方面更多点。

　　“做我们这行的要勤快爱干净，生活习惯好，和东家相处也会更融洽。”刚和一户人家达成工作协议的张大姐说，最重要的还是互相沟通，有什么做得不好的双方都要及时提出，然后努力调整。

　　记者在采访中了解到，因为要兼顾自家的起居，有较大一部分保姆不接受住在雇主家，目前这类的保姆正在等待合适的雇主。另外仍有小部分保姆持观望态度，希望能找个好东家，谈个好价格。

　　年末节后，保姆的流动性大

　　由于夫妻俩工作繁忙难以两头兼顾，椒江葭沚街道的李先生来到建设路一家保姆介绍所，想请个保姆照料两岁的儿子。“现在好的保姆很难找，我比较看重文化素质，尤其普通话要讲得准。”李先生说，现在孩子正处于性格等各方面成长定性的关键期，保姆与孩子的相处时间很长，对其成长会产生很大的影响，“至于工资方面都是可以商量的。”

　　“诚信很重要。”家住椒江瑞景名苑的丁女士感慨，现在从事保姆工作的大都不是本地的，原先聘请的阿姨每年春节放假回老家后，变数就很大，“我们年前千叮万嘱，还送红包加工资，都挽不回，一句家里老人不让来就给打发了。”

　　丁女士说，保姆相处久了会慢慢产生感情，适应好后又要离开，新找的又要时间重新磨合，对双方来说都很麻烦。“刚刚和钟阿姨谈好每月3500元的工资，我们决定先相处三天试试，希望能长期做下去。”

　　路桥的周先生开了个工厂，每年食堂的烧饭阿姨流动都比较大，趁着年初通过家政公司找到了几位合适的阿姨。原本谈好每月2800元的工资，周先生决定每月先发2700元，剩余的100元留到年底和奖金一起发，“这也是没办法，为了能留住她们才不得已做的决定。”

　　年初市场火热，元宵后将趋于稳定

　　“虽然没有节前那么紧迫，但保姆需求量还是很大的。”椒江建设路大众保姆介绍所负责人黄笑琴说，现在雇主很多，主要都是要求住家带小孩的，求职的保姆也不少，“从正月初三以来，市场热闹成功率较高，最好的一天有十几对达成协议，谈好的工资也比较可观。”

　　“近期不同种类的家政服务价格相比于去年来说都有所上涨，平均涨幅在200到300元，最多的有500元。”台州婴爱家政服务有限公司椒江开祥服务部工作人员谢女士说，带小孩的阿姨去年每月3500元左右，现在要3800元起。如果晚上还要带小孩，就要再加五六百元。“预计到正月十五后，要找保姆的都找好了，加上另一批从老家回来的求职者，需求量小了供应多了，市场的价格就会逐渐趋于稳定。”

　　此外，记者了解到，雇主对保姆的健康状况也越来越重视。谢女士说，已经办了健康证的保姆，找新东家会方便很多。虽如此，但有的雇主仍会自己掏钱带她们重新再做一次检查。

　　记者手记

　　每年节后，都会出现一段时间的保姆紧俏期。除了一批新增雇主有保姆需求外，多数家庭总在抱怨，保姆过年一回家就断了音讯，说好的明年再来成了泡影。采访中有位女士告诉记者，给保姆的工资挺高的，年末又是红包又是礼物，却仍换不回她的心。细想原因，她说可能是由于平常对她态度不够好，呵斥过多。

　　其实，家政服务亦是一种相处之道。对于双方来说，从陌生再到熟悉，朝夕相处间，生活习性、情感在磨合中不断升华。多数服务人员可能来自异乡，或许偶尔的一个微笑、一句问候，会让她们心里倍感温暖，从而不仅在生活上，更是在情感上成为真正的家人。或许，这对于频现的保姆流走现象会有所帮助吧。